Обязанности:
-
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме.
-
Оформление приёма, перевода, увольнения сотрудников.
-
Подготовка и ведение приказов, договоров, дополнительных соглашений.
-
Учет отпусков, больничных, командировок, рабочего времени.
-
Формирование личных дел и поддержание их актуальности.
-
Работа с электронным документооборотом.
-
Ведение кадровых баз, обновление данных сотрудников.
-
Подготовка справок и отчетов для сотрудников и руководства.
-
Организация выхода новых сотрудников: подготовка документов, проведение вводного инструктажа.
-
Взаимодействие с бухгалтерией и руководителями подразделений по кадровым вопросам.
Требования:
-
Опыт работы в кадровом документообороте / HR-администрировании от 1 года.
-
Знание Трудового кодекса РК и стандартов кадрового учета.
-
Владение 1С.
-
Внимательность, аккуратность, ответственность.
-
Коммуникабельность и умение работать в команде.
Мы предлагаем:
-
Официальное оформление согласно ТК РК.
-
Дружный коллектив и комфортную рабочую атмосферу.
Условия:
-
График: 5/2, полный рабочий день.
-
Офис: г. Кокшетау, 16-й проезд, зд 2.
Ключевые навыки
- Внутренние коммуникации
- Организация работы сотрудников
- 1С: Зарплата и управление персоналом